Concours et recrutement : rejoignez la CCRF !
Recrutement par concours externe
Les concours externes s'adressent aux personnes désirant intégrer la fonction publique d'État. Deux concours sont proposés : l’un à dominante juridique et économique, l’autre à dominante scientifique et technologique.
Conditions d’inscription
1/ Les candidats doivent être titulaires à la date du concours :
- d'un diplôme national sanctionnant un deuxième cycle d'études supérieures ou d'un diplôme, ou titre de même niveau (a minima Bac + 3),
- ou d'un diplôme délivré par un des États membres de l’Union européenne assimilé à un diplôme national sanctionnant un deuxième cycle de l'enseignement supérieur.
Les pères et mères de famille élevant ou ayant élevé au moins trois enfants sont dispensés des conditions de titres ou diplômes.
2/ Les concours externes sont ouverts aux candidats qui remplissent les conditions suivantes, requises pour l'accès à tous les emplois publics de l'État :
- posséder la nationalité française ou être ressortissant d’un des États membres de l’Union européenne ou d’un des États parties à l’accord sur l’espace économique européen, d’Andorre, de Monaco ou de la Suisse. Toutefois, l’accès à certains emplois est réservé aux seuls titulaires de la nationalité française, ces emplois étant liés à l’exercice de prérogatives de puissance publique ;
- jouir de ses droits civiques ;
- ne pas avoir subi de condamnations figurant au bulletin n°2 du casier judiciaire incompatibles avec l'exercice des fonctions ;
- être en situation régulière au regard des obligations du service national.
Il n’y a pas de limite d’âge pour se présenter au concours.
Les épreuves du concours externe
Épreuves écrites (admissibilité)
1/ Pour tous : note de synthèse sur un sujet à caractère économique, financier ou social ;
2/ Épreuve écrite selon la dominante choisie. Pour les candidats ayant choisi le concours à dominante juridique et économique : l’épreuve écrite porte sur, au choix : la gestion et l’administration des entreprises, ou l’économie, ou le droit pénal général, ou le droit administratif. Pour les candidats ayant choisi le concours à dominante scientifique et technologique : une épreuve écrite porte sur, au choix : la biochimie et la microbiologie, ou l’agroalimentaire et la bio-industrie, ou la physique, ou les mathématiques.
Programme des épreuves du concours externe en ligne
Épreuves orales (admission)
3/ Entretien avec le jury permettant d’apprécier la motivation et l'aptitude du candidat ;
4/ Langue étrangère : traduction en français sans dictionnaire d’un passage d’un texte et conversation sur le sujet traité (allemand, anglais, espagnol).
Inscriptions aux concours et calendrier
- Calendrier et inscription aux concours : https://dgccrf.concours-examens.fr/atplus7504/PAGE_CALENDRIER.php
- Pour les candidates et candidats dans l'impossibilité de s'inscrire par internet un dossier d'inscription doit être demandé au bureau 2B par courriel à l'adresse suivante : bureau-2b[@]dgccrf.finances.gouv.fr.
Recrutement par concours interne pour les agents publics
Les concours internes s'adressent aux agents publics, déjà en poste, qui souhaitent évoluer dans leur carrière administrative.
Le concours interne est ouvert aux fonctionnaires et agents de l’État, des collectivités territoriales et des établissements publics qui en dépendent, aux militaires et agents en fonction dans une organisation internationale intergouvernementale.
Les candidats internes doivent justifier, au 1er janvier de l’année du concours, de quatre années au moins de service public en qualité d’agent de catégorie B ou d’un niveau équivalent.
Les épreuves du concours interne
Épreuves écrites (admissibilité)
1/ Note de synthèse sur un sujet à caractère économique, financier ou social ;
2/ Épreuve écrite sur, au choix : les missions de la DGCCRF, ou la comptabilité privée, ou la gestion administrative, ou l’informatique.
Programme des épreuves du concours interne en ligne
Épreuves orales (admission)
3/ Entretien avec le jury permettant d’apprécier la motivation et l'aptitude du candidat ;
4/ Épreuve facultative de langue étrangère : traduction en français sans dictionnaire d’un passage d’un texte et conversation sur le sujet traité (allemand, anglais, espagnol).
Préparation au concours et formation pour les lauréats
Préparation au concours
Retrouvez les aides à la préparation du concours externe (rapports du jury de chaque dominante du concours (juridique et économique / scientifique et technologique), anciens sujets et meilleures copies) et du concours interne.
Le dispositif des Prépa Talents est également destiné à aider des étudiants et des demandeurs d’emploi (sous condition de ressources) à accéder aux concours de la fonction publique.
S’inscrivant pleinement dans ce dispositif, la Prépa Talents de l'ENCCRF de Montpellier a vocation à préparer ces candidat(e)s aux épreuves écrites et orales du concours d'Inspecteur de la CCRF (catégorie A) tout en leur permettant également de présenter d'autres concours s'ils le souhaitent : /dgccrf/classe-prepa-talents-enccrf
La formation rémunérée pour les lauréats du concours
Les lauréats effectuent un parcours de formation rémunéré d'un an. Il comprend des périodes à l’École nationale de la CCRF à Montpellier et des périodes dans les unités d'enquête ou dans d'autres services de la DGCCRF implantés en département (DD-ETS-PP et DDPP) et en région (DREETS). Pendant leur formation, ils bénéficient d’une rémunération de l’ordre de 2 000 à 2 200 euros nets mensuels.
Afin d’en savoir plus, découvrez les retours d’expériences des récentes promotions de l’ENCCRF via les webinaires proposés : promotion 2025, promotion 2024 et promotion 2023.
Rémunération et parcours professionnel
Au début de leur carrière d’inspecteurs et inspectrices, dès leur première affectation en sortie d'école, ils perçoivent de 2 559 à 2 770 euros nets mensuels (base janvier 2024), selon leur lieu d’affectation et leur poste.
Les inspecteurs et inspectrices peuvent devenir ensuite inspecteur et inspecteur-trice principal-e ce grade correspond au premier grade d’encadrement des services déconcentrés de la DGCCRF – soit par voie de concours professionnel interne, soit par promotion interne.
Pour en savoir plus, consultez les vidéos témoignages ci-dessous et découvrez les webinaires de Rejoignez la DGCCRF et découvrez les différents métiers CCRF à travers divers retours d’expériences : webinaires métiers et concours 2026 / 2025 / 2024
Recrutement sans concours pour les personnes en situation de handicap
Chaque année, la DGCCRF recrute des travailleurs en situation de handicap par voie contractuelle sans concours.
Ce recrutement contractuel permet de bénéficier d’une formation initiale obligatoire d'une année alternant apprentissages théoriques à l'école nationale de la concurrence, de la consommation et de la répression des fraudes (ENCCRF) de Montpellier et apprentissages pratiques avant titularisation en tant que fonctionnaire d’État de catégorie A dans le corps des inspectrices et inspecteurs de la DGCCRF.
Pour connaître l’ensemble des modalités de recrutement et les documents à transmettre dans le cadre de la constitution de votre dossier de candidature 2025 pour le grade d’inspecteur CCRF : avis de recrutement de travailleurs handicapés par la voie contractuelle au titre de l'année 2025.
Pour rappel : ce recrutement n'est pas ouvert aux personnes déjà fonctionnaires.
Les témoignages des inspecteurs, inspectrices CCRF
Télécharger le dépliant "Devenez inspecteur, inspectrice"
Devenez inspecteur, inspectrice de la DGCCRF
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