Chef d’entreprise : vous aussi, vous pouvez vous former

Formation du chef d'entreprise : quelle utilité ?

Management des équipes, maîtrise des évolutions techniques, suivi des tendances du marché, changements juridiques, marchés publics, comptabilité… : les domaines où le chef d’entreprise doit rester formé et à jour sont multiples. Pour certains métiers, suivre des formations régulières est même une obligation légale (médecins, avocats, artisans, taxis, etc.).

Vous pouvez prétendre à des formations que vous soyez travailleur dirigeant de société, travailleur indépendant ou repreneur d’entreprise. Bien se former passe par le choix des formations et des organismes de formation pertinents. La recherche d’aides et des financements est également importante.

Quelle formation choisir ? 

Le nombre de formations proposées par des organismes publics ou privés est particulièrement élevé. Pour faire le bon choix, vous devez déterminer :

• le type de formation souhaité,
• votre niveau de qualification visé,
• la durée de la formation,
• la périodicité : tous les jours, une fois par semaine, une semaine consécutive, etc.
• le lieu de la formation,
• son coût.

Quel organisme de formation sélectionner ?

De nombreux organismes dispensent des formations professionnelles, dont certaines sont spécifiquement à destination des chefs d'entreprise.

Voici quelques exemples :

• les formations des Chambres de commerce et d’industrie (CCI),
• les formations du Conservatoire national des arts et métiers (CNAM) à destination des dirigeants de PME/PMI (notez que de nombreuses formations du CNAM sont dispensées dans les antennes régionales),
• les formations des Chambres de métiers et de l’artisanat (CMA),
• les formations de l'Afpa, association nationale pour la formation professionnelle des adultes,
• les formations des centres de gestion agréés, principalement pour les dirigeants d'entreprises industrielles, commerciales, artisanales et agricoles, ainsi que les formations des associations agréées, à destination principalement professionnels libéraux,
• les formation proposées par les divers syndicats et fédérations professionnelles,
• les formations proposées par France Travail, notamment à destination des créateurs ou repreneurs d'entreprise,
• les formations proposées par certaines universités et grandes écoles,
• les formations proposés par certains organismes privés.

Comment financer votre formation ?

Depuis le 31 décembre 2024, le crédit d’impôt formation des dirigeants n’existe plus. Toutefois, plusieurs dispositifs permettent d’accompagner la formation des chefs d’entreprise. Leur application spécifique peut varier selon le statut, la taille de l’entreprise et le secteur d’activité. Il est donc essentiel de se renseigner auprès des organismes compétents et plateformes comme Mon Compte Formation pour connaître les modalités précises et bénéficier des aides adaptées.

Le Fonds d’Assurance Formation (FAF)

Si vous bénéficiez du statut de travailleur non salarié (TNS), vous participez obligatoirement au financement de votre formation par le biais d’une contribution spécifique de formation à un organisme collecteur. Le montant de cette contribution varie selon l’activité principale que vous exercez. 

Ces contributions sont mutualisées et versées par le fonds d'assurances formation (FAF). Vous pouvez savoir de quel FAF dépend votre activité grâce au code « nomenclature d'activités françaises » (NAF) qui vous a été délivré par l'Insee lors de l'inscription de votre entreprise. Ce code, composé de quatre chiffres et d’une lettre, a une vocation principalement statistique. Il permet d'identifier la branche d'activité principale de l'entreprise ou du travailleur indépendant. Il est par exemple utilisé pour déterminer la convention collective qui s’applique à votre entreprise.

La plupart des entreprises dépendent de trois fonds d’assurance formation :

• le Fonds interprofessionnel de formation des professionnels libéraux (FIFPL) pour les travailleurs indépendants exerçant une activité libérale,
• le Fonds d’Assurance Formation du Commerce, de l’Industrie et des Services (Agefice) pour les dirigeants non-salariés du commerce, de l'industrie et des services,
• le Fonds d’assurance formation des chefs d’entreprise artisanale (FAFCEA) pour les artisans non-salariés.

D’autre fonds d’assurances spécifiques existent, comme le FAF de la profession médicale (pour les médecins libéraux) ou Vivea pour les exploitants agricoles, ou encore les entrepreneurs de travaux forestiers. 

Il est important de vous renseigner précisément afin d’identifier le FAF auquel vous appartenez pour connaître les conditions de prise en charge et les démarches à suivre.

Les Opérateurs de Compétences (OPCO)

Les OPCO financent directement les projets de formation des entreprises, y compris celles de moins de 50 salariés, en soutenant la montée en compétences sur des besoins stratégiques (numérique, management, métiers spécifiques). Ils peuvent ainsi soutenir financièrement les chefs d’entreprises dans leur formation.

Rapprochez vous de l’OPCO correspondant à votre secteur d’activité pour connaître les modalités de prise en charge.

Aides et dispositifs complémentaires

Le FAFCEA, fonds d’assurance formation dédié aux artisans, offre aussi des financements pour les artisans chefs d’entreprise, proposant des aides financières pour la formation continue.

L’AGEFICE consacre 10 millions d’euros en 2025 à l’abondement des droits CPF des chefs d’entreprise relevant du commerce, de l’industrie et des services, facilitant ainsi l’accès à des formations qualifiantes. Cet abondement s’active automatiquement sur la plateforme Mon Compte Formation pour les bénéficiaires ressortissants de l’AGEFICE (chef d’entreprise ou conjoint collaborateur). 

En savoir plus sur cette aide